Praca – poszukujemy samodzielnego projektanta wod-kan / HVAC

19 września 2016

PROJEKTANT INSTALACJI SANITARNYCH / HVAC

GL CONSULTING poszukuje inżyniera – projektanta z doświadczeniem w projektowaniu instalacji sanitarnych oraz wentylacji i klimatyzacji. 

O firmie:

  • Mały, zgrany zespół doświadczonych inżynierów i managerów
  • Dynamicznie rozwijająca się firma
  • Przyjazna atmosfera
  • Własne biuro
  • Elastyczne podejście do czasu pracy
  • Możliwość rozwoju zawodowego

Opis stanowiska pracy i zakres obowiązków:

  • Analiza i weryfikacja dokumentacji projektowej
  • Opracowywanie koncepcji instalacji oraz wycen prac projektowych
  • Samodzielne projektowanie instalacji sanitarnych i HVAC
  • Inwentaryzacje istniejących instalacji i budynków
  • Wykonywanie obliczeń i doborów do instalacji sanitarnych i HVAC
  • Nadzorowanie prowadzonych projektów, komunikacja z inwestorami, branżystami, wykonawcami.

Wymagania:

  • Absolwent studiów technicznych ze szczególnym uwzględnieniem projektowania instalacji sanitarnych oraz wentylacji i klimatyzacji (Inżynieria Środowiska lub pokrewne)
  • Doświadczenie w samodzielnym projektowaniu (min. 2 lata).
  • Znajomość narzędzi projektanta (oprogramowanie CAD, MS Office, oprogramowanie doborowe i kalkulacyjne)
  • Zdolności analityczne, otwarty umysł, elastyczność
  • Dyspozycyjność
  • Obowiązkowość, sumienność i dokładność
  • Umiejętności interpersonalne przydatne w kontaktach z ludźmi oraz umiejętność pracy w zespole
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • Przyjazne usposobienie
  • Uprawnienia branżowe nie są wymagane

Prosimy o wysyłanie CV na adres: biuro@gl-consulting.pl z podaniem oczekiwanego wynagrodzenia netto.

Prosimy o dopisanie w CV poniższej klauzuli: 

“Zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz.926 ze zm.) niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę dla GL CONSULTING Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Powstańców Śląskich 127 na:

– przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w CV lub innych przekazanych przeze mnie dokumentach, w celu prowadzenia i administrowania procesami rekrutacji do pracy z udziałem mojej osoby, 
– udostępnienie moich danych osobowych potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. 
Przysługuje mi prawo dostępu do moich danych i ich poprawiania.”